a közös tudás blogja – informatikáról, termékekről, szoftverfejlesztésről és cégvezetésről, céges ügyekről
26 Sep
Érdekes jogesetet taglal az alábbi VG cikk. Akinek született már gyereke az tudja, hogy a szülés utáni időre apaként is 5 plusz szabadnap jár neki. Egy cégnél azonban ikrek születésekor 10 napot adtak az ifjú apának, de egy későbbi munkaügyi ellenőrzés megállapította, hogy ez jogszerűtlen volt, így persze a munkavállalótól visszakérték a pénz felét. Nem pontosan értem, hogy mit és ki kért vissza, mindenesetre a tanulság ebből pusztán annyi, hogy a szüléskor 5 szabadnap jár a kollégáknak, még akkor is ha hármas ikrei születnek.
Szóljon hozzá